为进一步规范职工工作作风，强化对新老职工工作纪律教育，5月11日下午，衡水服务区对管理岗和工勤岗职工进行了纪律培训，目的是加强职工上进心、责任心的培养，懂规矩、守秩序、自觉遵守各项规章制度。

培训负责人宣读了《禄发总公司值班工作纪律》、《衡水服务区工作纪律》以及《衡水服务区职工请销假管理规定》，同时结合工作特点，要求新员工注意言行举止、尽快适应岗位需求、努力工作、正确对待批评、遵守规章制度。

培训会后，副经理魏双总结了近期部分员工在工作作风、纪律方面存在的突出问题，一是大局意识淡薄，二是自我意识强，三是一言一行不注重场合，四是未摆正自身位置，五是制度坚持不常态。针对存在的问题，魏经理提出三点要求：一是珍惜工作平台，要不怕苦不怕累，在日常琐碎繁杂的工作中磨砺，在平凡中学有所成；二是珍惜和领导同事的情谊，新进职工要积极融入，虚心学习，提高工作能力和自身修养；三是珍惜团队荣誉。珍惜衡水服务区已取得的成绩，要怀有敬畏之心，敬畏制度、敬畏职责、敬畏岗位，用心工作，积极为服务区各项工作再上新台阶奉献一己之力！